Gedreven ambitieuze senior gynaecologisch oncoloog 0.8-1.0 fte

De afdeling gynaecologische oncologie van het Erasmus MC zoekt in verband met pensionering een nieuwe collega. Gezien de samenstelling van het team gaat de voorkeur uit naar een ervaren collega die (op den duur) leiderschapstaken op zich zou willen nemen.

Functie-inhoud
Je gaat werken als gynaecoloog oncoloog, waarbij je naast patiëntenzorg, tijd besteedt aan onderzoek, onderzoek en management. Het doel is om je in alle aspecten te ontwikkelen en zo mogelijk door te groeien naar een UHD- of hoogleraar positie.

Het profiel van de nieuwe collega

• Je bent een uitstekend clinicus. Je hebt naast goede operatieve vaardigheden ook een hart voor de patiënten;
• Je bent een gedreven onderzoeker. Je hebt al een behoorlijk aantal publicaties en (co-) promotor schappen voltooid. Je hebt sprankelende onderzoek ideeën;
• Je participeert op een positieve manier in het management van de afdeling;
• Je bent ambitieus en ambieert een UHD en/of hoogleraarspositie;
• Je bent een verbinder in ons team en in de regio samenwerking en hebt goede communicatievaardigheden. Je stelt van nature het belang van het team boven je eigen belang;
• Je participeert in onze beroepsvereniging en in (inter)nationale netwerken;
• Je participeert in de bereikbaarheidsdiensten.

Werkomgeving
Ons team wordt gekenschetst door een horizontale structuur, korte lijnen, goede werkverdeling, heldere communicatie, ambitie en werkplezier. Ons team bestaat uit zes gynaecoloog-oncologen, twee fellows, twee verpleegkundig specialisten en twee secretarieel ondersteuners. Sinds 2017 zijn we een zelfstandige afdeling die zich inzet voor derdelijns gynaecologische oncologische zorg (inclusief premaligniteiten) in onze regio. Ons motto is daarbij “dichtbij waar het kan, ver weg als het moet”. Wij hechten veel belang aan onze regionale samenwerking; wij werken met regionale protocollen en hebben een goede centrale triage voor het endometrium- en ovariumcarcinoom.   Naast multidisciplinaire waarde gedreven derdelijns patiëntenzorg zijn wij actief in onderzoek in alle delen van het academisch onderwijs. Ons team verzorgt onderwijs binnen het geneeskunde curriculum en daarbuiten.

Ons wetenschappelijk onderzoek spits zich toe op drie lijnen:

1. Nieuwe chirurgische technieken
2. Personalized Care & Biomarkers
3. Pre maligniteiten (van vulva, cervix, endometrium en tuba)

Wij leveren societal impact, onder andere op het gebied van eliminatie van HPV gedreven kankers (via HPVkankervrij.nl) en bijvoorbeeld door het onderzoek naar fietszadels voor mensen met vulva/perineum problemen.

Wat bieden wij

• Een bruto maandsalaris van maximaal   bij een volledige werkweek. Het salaris voor een UMS bedraagt minimaal €9.534.- en maximaal €13.767,- bruto per maand bij fulltime dienstverband. Conform de CAO bedraagt de gemiddelde werkweek van een UMS ten minste 40 uur per week en ten hoogste 48 uur per week (exclusief diensten).
• Een fulltime dan wel  parttime contract. Samen bespreken we jouw inzetbaarheid op de afdeling. Een goede werk-privébalans vinden we belangrijk.
• Een 13e maand die we in november uitkeren en een persoonlijk reiskostenbudget.
• Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij nemen circa 2/3 van de maandelijkse bijdrage voor onze rekening.
• Sportfaciliteiten in het Erasmus MC. En heb je een lekke band? Onze fietsenmaker repareert deze graag.

Inlichtingen en solliciteren
Maak van deze vacature jouw nieuwe baan!
De vacature sluit op 8 mei 2025. De sollicitatiegesprekken vinden plaats op woensdag 21 mei.

Inhoudelijke vragen over de vacature? Dr. Heleen van Beekhuizen, Afdelingshoofd Gynaecologische Oncologie, beantwoordt deze met plezier via 010 703 47 16.