Landelijk Opleidingsplan Gynaecologie en Obstetrie (LOGO)
Op deze pagina gaan wij u proberen mee te nemen in de ontwikkeling van LOGO. Hier zullen we de eerste versies van documenten delen, feedback formulieren neerzetten en contact informatie achterlaten ten aanzien van de kartrekkers.
Ten eerste het curriculum zelf – de drie lagen van de opleidingsvernieuwing
Voor het lezen van LOGO is het van belang te weten dat het plan is opgesteld aan de hand van de drie lagen waaruit een opleidingsvernieuwing bestaat; strategisch, tactisch en operationeel niveau. Op strategisch niveau wordt, binnen de kaders van het kaderbesluit en specifieke besluit van het College Geneeskundig Specialismen (CGS) de visie op inhoud en proces van de opleiding ontwikkeld voor de komende tijd, vastgelegd in een aantal kaders. Daar waar in LOGO gesproken wordt over de toekomstige gynaecoloog is duidelijk sprake van het strategisch niveau. Vanuit de NVOG is een visie ontwikkeld, bijvoorbeeld weergegeven in het visiedocument ‘Gynaecoloog 2025’. Vervolgens is het aan de vereniging om deze visie uit te dragen en te vertalen naar de opleidingen. Het uitdragen van de visie is op tactisch niveau het landelijk opleidingsplan genaamd LOGO. LOGO geeft de kaders aan waarbinnen regionaal en lokaal moet worden opgeleid. Het biedt daarmee optimale ruimte voor eigen inkleuring en vraagt tevens om het nemen van verantwoordelijkheid door aios en opleiders voor de invulling van de opleiding in aansluiting op de werkplek. Vervolgens vindt op lokaal niveau de invulling van de kaders plaats, hier wordt gesproken over het operationeel niveau. Dit betreft de uitwerking van de kaders in regionale/lokale opleidingsplannen en de implementatie hiervan.
Verwerking feedback
Wij danken jullie hartelijk voor jullie ingezonden feedback op het concept van het Landelijk Opleidingsplan Gynaecologie en Obstetrie.
Op dit moment wordt de feedback verwerkt en zal naar verwachting eind mei een versie gereed zijn die ter beoordeling zal worden voorgelegd aan de Koepel Opleiding van de NVOG. De Koepel Opleiding zal een advies uitbrengen aan het NVOG bestuur ten aanzien van accordering van LOGO.
Pim Teunissen zal grotendeels registreren welke aanpassingen er zijn doorgevoerd naar aanleiding van de ontvangen feedback. Mocht u daarin geïnteresseerd zijn kan dit na medio mei opgevraagd worden bij Carolien Kanne, beleidsadviseur Koepel Opleiding (carolienkanne@nvog.nl)
Vervolgens het digitale portfolio
Na een brainstorm in de werkgroep, voorbeelden van andere specialisme, een ALV, oproep via NVOG en VAGO en loco-regionale feedback hebben we een definitief programma van eisen kunnen formuleren. Dit programma van eisen gaat samen met een document met uitleg en kunt u hieronder downloaden. Wij zijn in gesprek met verschillende aanbieders om te kijken wie hier de meest sluitende invulling aan kan geven. Zodra er meer stappen zijn genomen, zullen we dat op deze pagina laten weten.
Programma van eisen van 25-02-2021